In einem Livestream stellte der stellvertretende Vorsitzende der Industriegewerkschaft Bergbau, Chemie, Energie Ralf Sikorski die Forderungsempfehlungen der Gewerkschaft vor, welche dann in der Tarifverhandlung im März den Arbeitgeberverbänden als Forderung entegegen gebracht werden sollen.

Folgende Punkte stehen im Fokus:

  1. Eine deutliche Lohnerhöhung, weit über die Inflationsrate hinaus sowie eine Erhöhung der Ausbildungsvergütung.
  2. Eine einheitliche Erhöhung der Schichtzuschläge, insbesondere für die besonders belastenden Nachtschichten um 25%
  3. Den Tarifvertrag „Zukunft durch Ausbildung und Berufseinstieg“ um die Ausbildungen zu sichern und erhöhen
  4. Bei der Transformation der Arbeitsplätze mitgestalten
  5. Laufzeit 12 Monate

Begründet wird dies alles mit der derzeitigen Auslastung und Rekordeinnahmen der Betriebe und der Belastung der Arbeitnehmerinnen. Die derzeitige Preissteigerung in sämtlichen Sektoren führen zu einer Inflationsrate die deutlich in die Gehälter spielen. Deshalb möchte man vom Kuchen der Rekordeinnahmen dauerhaft etwas abhandeln.


Insbesodnere möchte man den Schichtarbeitern welche Tag und Nacht den Landen und das Land am Laufen gehalten haben unter die Arme greifen. Das Wechselschichten ist ja ansich schon ein anstrengender Job, aber gerade in der Pandiemie konnten die Angestellten nicht ins Homeoffice wechseln oder reduzieren, man musste weitermachen wie bisher unter erschwerten Bedingnungen.


Ebenso sieht die IG BCE es kritisch dass viele Betriebe ihre Ausbildungsstellen abgebaut haben in der Coronapandemie. Um fatale Fehler zu vermeiden, ein weiteres Leerfegen des Arbeitsmarktes und Fachkräftemangel, setzen sie auf eine Mindestanzahl an Ausbildungsplätzen und Förderungsmöglichkeiten für lernschwächerer Jugendlicher.

Die Arbeitswelt hat sich bei uns in der Bundesreplublik durch die Pandemie einen kleinen Sprung in der Transformation des Arbeitsplatzes getan. Vom festen Platz im Büro geht man über ins mobile Arbeiten. Das hat 2020/2021 nicht so gut funktioniert an vielen Stellen und die IG BCE möchte hier ein verlässlicher Partner werden und ebenfalls mitreden und mitgestalten.

Quelle: https://igbce.de/igbce/forderungsempfehlung-fuer-die-chemie-tarifrunde-vor-200252

Die IG BCE enstand 1997 durch die Fusion der IG Bergbau und Energie, IG Chemie-Papier-Keramik und Gewerkschaft Leder. Ihr Hauptsitz ist in Hannover und hat Stand 2020 rund 606.000 Mitglieder. Somit ist sie die drittgrößte Einzelgewerkschaft im Deutschen Gewerkschaftsbund (DGB). Ihr Vorsitzender ist seit 2009 Michael Vassiliadis.